ມື້ນີ້ພວກເຮົາໄດ້ຈັດກອງປະຊຸມແລກປ່ຽນຄໍາສັ່ງຄັ້ງທໍາອິດຂອງພະນັກງານໃຫມ່. ເພື່ອນຮ່ວມງານໃຫມ່ໄດ້ພັດທະນາລູກຄ້າຄັ້ງທໍາອິດຂອງນາງພາຍໃນສອງເດືອນຂອງການເຂົ້າຮ່ວມບໍລິສັດ. CITYMAX ເພື່ອນຮ່ວມງານໃໝ່ເອົາຄວາມແປກໃຈມາໃຫ້ສະເໝີ! ເພື່ອນຮ່ວມງານຄົນໃໝ່ນີ້ຍັງໄດ້ແບ່ງປັນປະສົບການຂອງນາງກ່ຽວກັບວິທີການຮ່ວມມືກັບລູກຄ້າໃນໄລຍະເວລາສັ້ນໆດັ່ງກ່າວ. ສິ່ງທີ່ສໍາຄັນທີ່ສຸດແມ່ນຈຸດສຸມແລະຄວາມອົດທົນ. ຕິດຕາມລູກຄ້າທຸກໆມື້, ຕິດຕໍ່ສື່ສານຢ່າງທັນເວລາ, ຈັບລູກຄ້າໃຫ້ທັນເວລາ, ແລະປະທັບໃຈລູກຄ້າດ້ວຍຄວາມເປັນມືອາຊີບ.
CITYMAX ໄດ້ຍຶດໝັ້ນໃນຄຸນຄ່າຂອງບໍລິສັດສະເໝີ, ຄວາມຖ່ອມຕົນ, ຄວາມອົດທົນ ແລະ ການອຸທິດຕົນ. ພາຍໃຕ້ອິດທິພົນຂອງຄຸນຄ່າເຫຼົ່ານີ້, ພະນັກງານຍັງເອົາວຽກງານຂອງເຂົາເຈົ້າຢ່າງຈິງຈັງແລະບັນລຸຜົນໄດ້ຮັບທີ່ດີ. ແລະບໍລິສັດໄດ້ທົນທານຕໍ່ພະນັກງານໃຫມ່ສະເຫມີ, ບໍ່ພຽງແຕ່ໃຫ້ພວກເຂົາໃຊ້ເວລາເພື່ອຮຽນຮູ້, ມີຄວາມກ້າວຫນ້າ, ແຕ່ຍັງຊຸກຍູ້ໃຫ້ພະນັກງານໃຫມ່ພະຍາຍາມຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງດ້ວຍການດໍາເນີນການປະຕິບັດຕົວຈິງ. ໃນກອງປະຊຸມດັ່ງກ່າວ, ຜູ້ຮ່ວມງານຊຸດໃໝ່ຍັງໄດ້ຮັບລາງວັນເງິນສົດ ແລະ ໃບຍ້ອງຍໍຈາກບໍລິສັດ.
ພາຍໃຕ້ອິດທິພົນຂອງຄຸນຄ່າທີ່ສໍາຄັນເຫຼົ່ານີ້, ພະນັກງານ CITYMAX ຈະເອົາລູກຄ້າແຕ່ລະຄົນຂອງພວກເຮົາຢ່າງຈິງຈັງແລະໃຫ້ລູກຄ້າຂອງພວກເຮົາໄດ້ຮັບການບໍລິການທີ່ທັນເວລາ, ເປັນມືອາຊີບແລະດີທີ່ສຸດ. ໃນຊຸມປີມໍ່ໆມານີ້, CITYMAX ຍັງໄດ້ໃຫ້ຄໍາຫມັ້ນສັນຍາກັບຜະລິດຕະພັນ biostimulant ລວມທັງອາຊິດ humic, ອາຊິດ fulvic, ອາຊິດ amino ແລະສານສະກັດຈາກ seaweed, ການປະດິດສ້າງແລະການພັດທະນາຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ, ແລະຢືນຢູ່ໃນແຖວຫນ້າຂອງຕະຫຼາດ biostimulants. ນໍາເອົາຜະລິດຕະພັນທີ່ມີການແຂ່ງຂັນໃນຕະຫຼາດມາສູ່ລູກຄ້າຂອງພວກເຮົາ. ພະນັກງານທັງໝົດຂອງ CITYMAX ຈະເຮັດວຽກໜັກຕະຫຼອດເວລາ ແລະ ມຸ່ງໄປເຖິງເປົ້າໝາຍຮ່ວມກັນ!
ຄໍາສໍາຄັນ: CITYMAX; Biostimulants;ອາຊິດ humic, ອາຊິດ Fulvic; ອາຊິດອາມິໂນ, ສານສະກັດຈາກສາຫຼ່າຍທະເລ
ເວລາປະກາດ: ສິງຫາ-30-2023