عقدنا اليوم جلسة مشاركة الطلب الأول للموظف الجديد. طورت الزميلة الجديدة عميلها الأول خلال شهرين من انضمامها إلى الشركة. CITYMAX الزملاء الجدد يجلبون دائمًا المفاجآت! شاركت هذه الزميلة الجديدة أيضًا تجربتها حول كيفية التعاون مع العملاء في مثل هذه الفترة القصيرة من الوقت. وأهم هذه الأمور هو التركيز والمثابرة. المتابعة مع العملاء كل يوم، والتواصل في الوقت المناسب، وجذب العملاء في الوقت المناسب، وإبهار العملاء بالاحترافية.
تلتزم CITYMAX دائمًا بقيم الشركة المتمثلة في التواضع والتسامح والتفاني. وتحت تأثير هذه القيم، يأخذ الموظفون أيضًا عملهم على محمل الجد ويحققون نتائج جيدة. وتتسامح الشركة دائمًا مع الموظفين الجدد، ولا تمنحهم الوقت للتعلم وإحراز التقدم فحسب، بل تحفز أيضًا الموظفين الجدد على بذل جهود متواصلة من خلال الإجراءات العملية. وفي جلسة المشاركة، حصل الزميل الجديد أيضًا على مكافآت نقدية وشهادات تكريمية من الشركة.
وتحت تأثير هذه القيم المهمة، سيأخذ موظفو CITYMAX كل عميل من عملائنا على محمل الجد وسيقدمون لعملائنا أفضل الخدمات وأكثرها احترافًا في الوقت المناسب. على مر السنين، التزمت CITYMAX أيضًا بمنتجات المنشطات الحيوية بما في ذلك حمض الهيوميك وحمض الفولفيك والأحماض الأمينية ومستخلص الأعشاب البحرية، حيث تبتكر وتتطور باستمرار وتقف في طليعة سوق المنشطات الحيوية. تقديم منتجات تنافسية في السوق لعملائنا. سيعمل جميع موظفي CITYMAX بجد طوال الوقت وينطلقون نحو الهدف معًا!
الكلمات الرئيسية: سيتي ماكس؛ المنشطات الحيوية، حمض الدبالية، حمض الفولفيك أ، الأحماض الأمينية، مستخلص الأعشاب البحرية
وقت النشر: 30 أغسطس 2023